退休后，企业年金能领到几年，要看个人的实际情况。由于企业年金领取并没有固定的年数限制，而是根据个人缴费情况，和个人的意愿来决定。简而言之，就是职工可以自己选择，既可以一次全领，也可以按月、按年、按季来领，直至全部领完。

打个比方，一个人退休的时候，一共交了二十万的企业年金，按照十年的时间分月领取，则每月可领取到1666.67元。

而如果一个员工死亡了，但年金还没有领完，那么他的年金就会被作为遗产，被继承人完全继承。

企业年金跟养老金是一个道理，缴纳的越多，获得的就越多，企业年金=（个人缴费+企业缴费）×缴费年限。因此，退休之前交的钱越多，退休以后能够拿到的年金也就越多。这也导致了不同的人，能够拿到的养老金也是不同的。

企业年金指的是什么？

企业年金是一种补充性的养老金制度，是企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上，通过努力，自主构建的一种补充养老保险制度。

企业年金是当前我国正在不断完善的“第二支柱”（包括基本养老金、企业养老金和个人养老金），它是对国家基本养老金体系的一种补充。在实行现代社会保险的国家，企业年金是一种较为普遍的企业补充养老金计划，也被称为“企业退休金计划”或“职业养老金计划”，是养老保险制度重要的一环。